Với việc Nghị định 182/2026/NĐ-CP chính thức có hiệu lực, ngành giáo dục đang chứng kiến một thay đổi mang tính lịch sử đối với đội ngũ nhân viên hỗ trợ. Lần đầu tiên, các vị trí như kế toán, văn thư, nhân viên thư viện và thiết bị được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề, mở ra hy vọng mới cho hàng ngàn cán bộ nhân viên trường học trên cả nước.
Tại Nghệ An, nhiều nhân viên như chị Quang Thị Dung (Trường THPT Tương Dương 2) hay chị Nguyễn Thị Giang (Trung tâm GDNN – GDTX Vinh) đã bày tỏ sự phấn khởi trước tin vui này. Trước đây, dù đảm nhận khối lượng công việc lớn, thậm chí kiêm nhiệm nhiều đầu việc cùng lúc, thu nhập của họ vẫn còn khiêm tốn so với giáo viên đứng lớp. Chính sách mới không chỉ giúp cải thiện thu nhập từ 2-2,5 triệu đồng mỗi tháng mà còn là sự ghi nhận xứng đáng cho những đóng góp thầm lặng của đội ngũ hỗ trợ giáo dục.
Ông Trần Xuân Mạnh, Hiệu trưởng Trường THPT Tương Dương 2 chia sẻ: “Việc bổ sung nhân viên trường học vào diện hưởng phụ cấp ưu đãi 20% là một quyết định rất nhân văn. Điều này giúp các nhân viên an tâm công tác, giảm bớt áp lực đời sống, từ đó tập trung cống hiến để nâng cao chất lượng hoạt động tại các đơn vị giáo dục, kể cả trong các công tác thư viện công cộng và hỗ trợ học đường”.
Thống kê cho thấy, toàn tỉnh Nghệ An hiện có hơn 3.000 nhân viên trường học đang trực tiếp hưởng lợi từ chính sách này. Sự điều chỉnh đồng bộ giữa Nghị định 161/2026/NĐ-CP về lương cơ sở và Nghị định 182/2026/NĐ-CP được xem là đòn bẩy quan trọng để ổn định đội ngũ, đảm bảo sự vận hành trơn tru cho hệ thống giáo dục trong giai đoạn mới.
